2024.07.1. Мистер Мин, генеральный менеджер Тайюнь ЦНК, привел всех сотрудников на встречу для начала 100-дневной борьбы за новый квартал.
На встрече г-н Мин выступил с речью, объяснив значение, цели и ожидания борьбы. Он подчеркнул важность и срочность этой борьбы и побудил команду пойти на все. Он также уточнил конкретные цели в ходе борьбы (например, показатели эффективности, этапы проекта и т.д.). Он разбивал большие цели на выполняемые мелкие цели и применял их к конкретным командам или людям. Он также подробно представил план работы, временные узлы и ключевые задачи в ходе борьбы в соответствии с целями каждого отдела. Он уточнил разделение обязанностей, чтобы каждый был уверен в своих обязанностях. Наконец, г-н Мин привел всех сотрудников к совместному провозглашению лозунга борьбы, принял коллективную присягу и объявил о мерах вознаграждения.
На этом 100-дневном совещании, посвященном борьбе, каждый отдел уточнил свои цели, сосредоточил усилия и эффективно продвинул ключевые задачи, заложив прочную основу для достижения целей.
EN
